M&Aは、事業承継やエグジット等を目的に、幅広く検討されることが一般的となりました。ただ、初めての場合、適切な相談先を見つけることは難しいです。
本記事では、M&Aの売り手となる経営者向けに、相談先を7つ紹介します。これにより、経営者が安心してM&Aのステップを踏み出せるようサポートします。
目次 / contents
M&Aという重要な意思決定を行う際には、下記の3つの理由から相談先を慎重に選ぶ必要があります。
以下では、それぞれの理由について深掘りして解説していきます。
相談先ごとに報酬体系が大きく異なります。相談先によっては、初回面談が無料である、相談手数料が必要である、成功報酬のみの報酬体系等、違いがあります。事前に成功した場合の「総額の報酬」の見積もりを得て、それが得られるサポートに見合った額であるかの検討が大切です。
現在、M&A仲介業では「成功報酬型」の報酬設計が一般的です。M&Aが成約するまで報酬が発生しないのは安心材料である一方、アドバイザーは成約に注力します。従って、オーナーが知識不足や経験不足の場合は、不利なディールとなる可能性もあります。なお、双方と契約するM&A仲介業、片側と契約するFA業と2つのパターンがありますが、どちらでも成功報酬型である場合は、同じバイアスがかかる点は留意する必要があるでしょう。構造的に不利になりやすいので、アドバイザーが高い倫理観と能力を有しているか、見極める必要があります。
M&Aを成功に導くためには、会社よりも担当者個人の知見・ノウハウが非常に重要になります。知見やノウハウが高くない担当者の場合、全く結果が出ない恐れがあります。
M&Aの主な相談先とそれぞれの特徴を以下にまとめておりますので、相談先選びの参考にして下さい。
安心してM&Aを進めるためにも、以下のような観点を持って相談先を検討することが推奨されます。 報酬体系や担当者のレベルが特に結果に影響しますので、何社か直接会ってみることをおすすめします。
最終的な目的次第では、必ずしもM&Aが選択肢になるわけではありません。目指したい方向性により取るべき選択肢は異なりますので、各社にあった選択肢を議論出来るパートナーかという観点は持つようにしましょう。
自社の事業を第三者に引き継ぐことに違いはありませんので、業界動向・自社の事業内容・財務内容を承継者に明確に伝える必要があります。大切なアドバイザーの仕事のため、業界や事業を理解する姿勢があるのかは重要な判断基準となります。
M&Aには様々な選択肢があり、それぞれメリット・デメリットや、起こりうるトラブル等がそれぞれあります。様々な可能性を吟味し、適切な対策を講じられる専門知識・知見を持っているかという視点も持って相談先を検討しましょう。
適切な承継先を紹介出来る相談先なのか確認しましょう。
相談先によって報酬体系は大きく異なります。不透明な報酬体系の場合は、具体的には「仮に成功した場合の総額の手数料を教えて欲しい」と最初に確認することがおすすめです。
M&Aは何度も行うものでなく、よく分からないという方が多いのも事実です。相談先によっては、情報格差が生じていることで、理想的なM&Aとならない可能性もあり、慎重な選択が求められます。
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